コンセプト
お客様の
エンゲージメント向上を支援する
HCソリューション・パートナーを
めざします
膨大な社員データ等を武器にした
「HCコンサルティング×
データドリブン」
のサービスを展開します
「働く」「学ぶ」「暮らす」の
三位一体となったソリューションを
提供します
社員のニーズ
自分も成長しながら、 安心して働いて 収入を得て、 自分と家族を 幸せにしたい
具体例
- 安心できる職場で働きたい
- 職場に縛られることなく、時間や場所を自由に選びたい
- できた仕事は公平に評価してほしい
- 単純作業ばかりで成長する機会がない
- 自分で成長したいが方法が分からない
- キャリアプランへのアドバイスが欲しい
- 健康診断を受けても役立てる方法が分からない
- レクも楽しみ、人生を充実させたい
- 災害時にどう行動すべきか分からない
企業のニーズ
社員の能力を 引き出しながら、 世の中に価値を 提供し続けて、 持続的に成長したい
具体例
- 社員がより快適に働くことで、 生産性をあげたい
- 最適な評価制度で、社員間の公平な競争を促進したい
- 単純作業を効率化したい
- 社員のスキルアップを促進したい
- 社員の健康管理を強化したい
- 退職後も見据えつつ社員に安心して働いてほしい
- 福利厚生を充実し魅力的な企業にしたい
- 危機管理を強化して災害に強い企業にしたい
働きやすさ・働き甲斐・
働き方
etc.
- 人事制度コンサルティング
（評価・給与、JOB型人事、リモートワーク、副業等） - 給与、経理業務アウトソーシング
- タレントマネジメントシステム導入支援
- ハラスメント防止研修
- エンゲージメントPRO
自己成長・キャリア形成・
リスキリング・生涯学習
etc.
- 資格取得支援研修
- 育成支援コンサルティング
- 研修プラットフォーム
- 生涯学習支援研修
- インバスケットトレーニング
- キャリア・ジャーニープログラム
住居・健康・レクリエーション・
防災・危機管理
etc.
- 社宅提供、管理代行
- 健康経営支援（健診事務代行、HDB）
- 特定保健指導、ストレスチェック等
- ビジネスリワーク（復職支援）
- 福利厚生サービス
- 危機管理システム ※一部サービスはNTT ExCパートナーグループにて提供
